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간호인력취업교육센터, 간호인력 이퇴직방지 사업

이인복 기자
발행날짜: 2017-12-12 14:59:45
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경력개발교육, 간호행복멘토링, 조직문화 개선교육 진행

대한간호협회 간호인력취업교육센터가 간호사 이․퇴직방지 사업의 일환으로 간호사 경력개발 프로그램을 진행했다.

이번 프로그램은 8월부터 11월까지 총 112개 중소병원에서 간호사 3천여 명이 교육을 수료했다.

이와 함께 7월부터 운영하고 있는 간호행복멘토링 사업을 통해 10%에 달하던 경력 단절 간호사 취업 후 퇴직률을 5%대로 내리는 성과를 거뒀다.

프로그램은 조직문화 개선 프로그램과 이직방지 프로그램으로 나눠 진행됐다. 조직문화 개선 프로그램은 △건강한 정신: 서로를 웃게 하는 긍정심리학 △건강한 행동: 상황에 대처하는 스타일을 알면 우리는 하나 등이 진행됐다.

이직방지 프로그램은 △간호사에게 전하는 마음 따뜻한 이야기 △간호사, 자기돌봄의 기술 익히기 △ 감정노동, 간호사를 위한 마음 챙김 프로그램 등의 강연이 이어지며 호평을 받았다.

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